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Flexible Arbeitszeiten

Individuelle Arbeitszeiten und Pausen für jeden Mitarbeiter festlegen.

Leistungen zuweisen

Bestimme, welche Dienstleistungen jeder Mitarbeiter anbietet.

Zugänge & Rechte verwalten

Mitarbeiterzugänge erstellen und Berechtigungen individuell festlegen.

Ferien & Absenzen planen

Ferien, freie Tage und Abwesenheiten einfach erfassen und die Verfügbarkeit des Teams im Blick behalten.

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